A empresa foi criada em 1991 na cidade de São Paulo pelo nosso diretor/fundador Eliomar Reis, mais conhecido como Mazinho.
A ideia inicial era dar uma vida melhor para a sua família.
A empresa iniciou tendo apenas ele como funcionário em uma pequena garagem na cidade de São Paulo.
Ao mudar-se para a cidade de Vinhedo a empresa começou a contratar funcionários e crescer exponencialmente ano após ano.
Hoje temos o maior orgulho de, indiretamente, ao longo destes 30 anos, estarmos presentes na casa de quase todas as famílias brasileiras, através de produtos e projetos feitos para as multinacionais e maiores empresas nacionais a qual atendemos.
Esta área é o nosso diferencial competitivo e é equipada com estações CAD/CAM de última geração como SOLIDWORKS e ESPRIT-CAM; Todos originais e homologados com nota fiscal.
Fabricamos regularmente para nossos clientes, desde itens simples como parafusos até complexos ferramentais e kits importados utilizados em montagens de máquinas industriais.
Nosso diretor/fundador sempre acreditou nas pessoas, portanto a Madic Usinagem hoje possui funcionários muito antigos, altamente capacitados e com muita experiência.
A empresa tem como base a formação das pessoas. É uma unanimidade dizer que a Madic é uma escola, visto como é feita a formação de cada pessoa que entra na empresa.
Tão importante quanto a formação de cada pessoa que entra na empresa como profissional, nos preocupamos com a formação como ser humano.
A necessidade das indústrias se adequarem ambientalmente cresce a cada dia mais e nós como pequenas empresas não podemos ficar de fora dessa.
Afinal juntos representamos quase 30% do PIB do país.
Por mais que a nossa empresa seja pequena podemos gerar um impacto gigante na cadeia ambiental e portanto o grupo de gestores da MADIC USINAGEM tem a consciência e dá muita importância para isso no dia-a-dia.
Além da geração de empregos, da responsabilidade social e da boa gestão dos negócios, não podemos esquecer a gestão do nosso meio ambiente e o impacto que podemos causar se não dermos a atenção necessária ao mesmo.
Por isso o nosso grupo de gestão tem como um dos pilares a gestão do meio ambiente. Nossos processos de usinagem geram resíduos metálicos e não metálicos além dos resíduos dos fluídos de corte e de lubrificação.
Já no processo administrativo temos os resíduos plásticos e de papeis, os copos nos bebedouros, recepção e refeitório, os papéis impressos e etc.
Como um exemplo, na área produtiva temos todo o processo de coleta dos resíduos homologado pela CETESB através do CADRI e utilizamos empresas especializadas neste tipo de coleta, com documentação e notas fiscais comprovando o destino do óleo, panos, lâmpadas entre outros.
Como exemplo na área administrativa fizemos a opção da retirada dos copos descartáveis e também da troca dos papéis utilizados no refeitório e no escritório.
Com isso deixamos de descartar quase 70 mil copos em um ano.
Esse foram somente alguns exemplo de como a sua empresa pode fazer a diferença no longo prazo ao planeta.
Imagina se todas as pequenas empresas se unissem e enxergassem a importância da gestão ambiental?
E o que você e a sua empresa tem feito para auxiliar o planeta e consequentemente nós mesmos?
